Utbetalningar från a-kassan har ökat med nästan 85 procent på två år, trots att många företag i Sverige rapporterar om arbetskraftsbrist. Svenskt Näringsliv varnar för att matchningen på arbetsmarknaden inte fungerar och att arbetsnormerna kan urholkas.
Problem med matchning och regionala skillnader
Sven-Olov Daunfeldt, chefsekonom på Svenskt Näringsliv, påpekar att matchningen fungerar särskilt dåligt i bristyrken och att skillnaderna i regional arbetslöshet är större än tidigare. I vissa regioner är arbetslösheten hög, medan den i andra är mycket låg. Till exempel har Perstorp en arbetslöshet på 13 procent, medan Kiruna har 2 procent.
Kritik mot Arbetsförmedlingen och förslag på lösningar
Kritik riktas mot Arbetsförmedlingen för bristande uppföljning av arbetssökandes insatser. Endast sex procent av rapporterade misskötsel leder till indragen ersättning. Svenskt Näringsliv föreslår fler sanktioner och att arbetsförmedlare även ska bedöma om sökta jobb är lämpliga. Daunfeldt menar att a-kassorna bör bära en större del av kostnaden för att öka kraven på medlemmarna.
Arbetsförmedlingens svar och framtida insatser
Arbetsförmedlingen har skärpt sitt arbetssätt för att förbättra kontroll och uppföljning av arbetssökande. Målet är att bredda jobbsökandet både geografiskt och yrkesmässigt. Myndigheten har fått ett nytt uppdrag för 2025 att förbättra kontrollen och matchningen, vilket ska redovisas den 1 oktober. Stefan Popovic på Arbetsförmedlingen betonar att det inte finns en lösning som passar alla, och att utbildning och stöd behövs för dem som saknar grundläggande utbildning.
Jämförelse med grannländer
Sverige har en högre arbetslöshet än grannländer som Tyskland, Danmark, Nederländerna och Norge. Svenskt Näringslivs rapport visar att antalet personer som får a-kassa har ökat inom nästan alla åldersgrupper, yrken och kommuner, även där det råder brist på arbetskraft.
Källa: DN
